Найефективніший спосіб отримати приховані робочі знання – навчатися у більш досвідченого працівника. А перевірений спосіб це зробити – створити програму внутрішньокорпоративного менторства.
Під час зустрічі ми розглянули:
- Формат та структуру програм менторства всередині компаній
- Інструменти для підвищення ефективності програми
- Підготовка менторів та менті
Доповідач:
Анна Мазур, засновниця та виконавча директорка кар'єрного порталу Happy Monday. TOP-20 Women Tech Entrepreneurs 2020. Спікер TEDxLviv. Brand Ambassador в Digital Women 2020 Ukraine. Більше 10 років працює з питаннями професійної реалізації та працевлаштування людей різного віку і фаху.
