JTI Україна увійшла до рейтингу найкращих роботодавців України, який вдруге укладають медіа NV та міжнародна консалтингова компанія ODGERS.
Рейтинг охоплює компанії, що впроваджують найкращі програми підтримки працівників і демонструють системний підхід до розвитку корпоративної культури в умовах війни. До участі було запрошено 152 найбільші компанії за обсягом виручки та кількістю працівників. У підсумку 89 компаній поділилися своїми практиками та ініціативами, а експерти оцінювали роботодавців за чотирма номінаціями:
- Підтримка ветеранів та їхніх родин
- Програми різноманітності та інклюзії
- Підтримка працівників у часи кризи
- Утримання та розвиток талантів
Результати представлені у вигляді списку 50 компаній, структурованого за галузями. Серед них — JTI Україна, яка багато років посідає топові позиції в рейтингах найкращих роботодавців.
«Середній стаж роботи в компанії — понад 12 років, а є люди, які працюють у нас понад 30 років. Я думаю, це пов’язано з загальною культурою та кліматом в компанії, коли є можливість розвиватися, змінювати профіль діяльності та будувати кар’єру. Зовнішні кандидати часто пояснюють, що хочуть до нас через хороші умови», — зазначає Світлана Пильнєва, директорка відділу «Люди та Культура» JTI Україна.
Компанія впроваджує комплексні програми розвитку інклюзивної культури, реалізує програму добробуту, що включає консультації психологів для працівників і членів їхніх родин, а також використовує нейротрекер для відстеження рівня стресу та вигорання. Всі інклюзивні практики об’єднані у внутрішню платформу «Свої. Різні», яка передбачає, наприклад, освітні заходи, створення словника інклюзивної мови та аудит безбар’єрності виробництва. Крім того, у межах політики рівних можливостей запроваджено сімейну оплачувану відпустку тривалістю 20 тижнів як для жінок, так і для чоловіків.
Подібні ініціативи формують культуру довіри, розвитку та взаємоповаги — основу стійкої корпоративної культури JTI, в якій хочеться залишатися і зростати. Це підтверджують досягнення компанії: JTI Україна вдруге увійшла до ТОП-10 за Індексом корпоративної рівності від ГО «Точка опори», а рівень плинності кадрів становить лише 3% — проти середнього показника 10–15% на ринку. Глобально JTI вже 11 років поспіль отримує статус Global Top Employer, об’єднуючи понад 100 національностей у своїй команді.
